Además de cursos y talleres diseñados a la medida de sus necesidades, ofrecemos los siguientes eventos formativos, que, aunque cuentan con una duración específica, se pueden adaptar a sus requerimientos:
ÁREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD PERSONAL Y DESARROLLO HUMANO
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Autoestima y Desarrollo Personal |
8 hrs. |
Todo el personal |
Comunicación Cercana y Firme (Asertividad) |
8 hrs. |
Todo el personal |
Manejo del Conflicto Interpersonal |
8 hrs. |
Todo el personal |
Autoliderazgo y Autocontrol Emocional |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Modificación de Hábitos y Actitudes Personales |
10 hrs. |
Todo el personal |
Resiliencia Personal: Resistir y Rehacerse ante la Adversidad |
8 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Programación Neurolingüística y Excelencia Personal |
10 hrs. |
Todo el personal |
ÁREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD PROFESIONAL
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Balance de Vida y Trabajo (Mejoramiento de la calidad de vida) |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Integración de Valores Organizacionales. |
20 hrs. |
Todo el personal |
Cómo Organizar sus Prioridades Eficientemente |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Desarrollo de la Pasión y el Talento Personal |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
El Poder Personal ante el Estrés |
8 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Iniciativa y Proactividad. |
12 hrs. |
Todo el personal |
La Mentalidad de Enfoque, Alineación y Ejecución |
8 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Auto-Facultación para la superación de obstáculos |
16 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Desarrollo de la Proactividad y el Profesionalismo |
8 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Administración del Tiempo y de la Vida Personal |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Autoeficacia y Desarrollo de Fortalezas Personales |
10 hrs. |
Todo el personal |
Optimización de la Productividad Personal |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Los Hábitos de la Efectividad |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Desarrollo de la Confiabilidad Personal y Profesional |
12 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Compromiso y Auto-Motivación |
12 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Comunicación Interpersonal Efectiva. |
12 hrs. |
Todo el personal |
AREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD GERENCIAL
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Análisis de Problemas y Toma de Decisiones |
12 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Presentaciones Efectivas |
12 hrs. |
Mandos /Admvo/Técnico / Vendedores |
Comunicación para la Acción |
12 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Disciplina de Ejecución en Equipo. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Alineación del Trabajo de Equipo a Resultados. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Estrategias Efectivas para el Manejo de Personal
|
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Desarrollo de Habilidades Gerenciales |
24 hrs. |
Mandos altos y medios |
Desarrollo de Habilidades Para Supervisores |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
El Negociador Inteligente |
12 hrs. |
Mandos altos y medios/ Vendedores |
Retención del Talento. |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
El Solucionador de Problemas Proactivo |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
AREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD EN EL LIDERAZGO
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Liderazgo Efectivo |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Liderazgo Situacional |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
El Líder como Coach: Desarrollo de Colaboradores |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Liderazgo por Fortalezas |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Impulsar Correrse el Riesgo y Aprender del Error. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
El Impulsor Organizacional de Iniciativas de Cambio. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Influencia y Persuasión |
12 hrs. |
Mandos altos y medios/ Vendedores |
Facultación y Delegación |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Desarrollo de La Inteligencia Emocional en la Empresa |
24 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
El Desarrollador de Equipo |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Agente de Trasformación Cultural: El Promotor Profesional de la Cultura Organizacional. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Evaluación y Facilitación de Autoconciencia en Colaboradores. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Herramientas de Coaching y Reorientación. |
20 hrs. |
Mandos altos y medios |
Coaching Ejecutivo Orientado a Resultados |
12 hrs. |
Mandos altos |
Engagement: Cómo Comprometer y Entusiasmar a los Colaboradores |
10 hrs. |
Mandos altos y medios |
La Cultura Apreciativa |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Competencias de Psicología Social para el Liderazgo. |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Liderazgo Apreciativo |
8 hrs. |
Mandos altos y medios |
Aumentando el Poder de Influencia. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
El Arte de Preguntar Provocativamente. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
AREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL Y COLABORACION
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Formación de Competencias para el Alto Desempeño |
16 hrs. |
Equipos de trabajo |
Interdependencia y Efectividad Organizacional |
16 hrs. |
Todo el personal |
Sinergia: Potenciación de Equipos de Alto Desempeño |
16 hrs. |
Equipos de trabajo |
Integración y Mejoramiento Grupal |
16 hrs. |
Todo el personal |
Comunicación Eficaz en Equipo |
12 hrs. |
Todo el personal |
Trabajo en Equipo |
16 hrs. |
Mandos / Equipos de trabajo |
Creación y Coordinación de Acciones en Redes de Colaboración |
20 hrs. |
Mandos / Equipos de trabajo |
Convenio Cliente-Proveedor: Efectividad en Cadena de Calidad |
8 hrs. |
Todo el personal |
Generación de Clima Organizacional Positivo. |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Entrevista Laboral Basada en Competencias |
16 hrs. |
Mandos / Personal de R.H. |
Accountability: Eliminando el Juego de la Culpa y las Excusas |
12 hrs. |
Todo el personal |
Las Disciplinas de la Ejecución Excepcional |
16 hrs. |
Mandos altos y medios |
Planeación Estratégica Apreciativa |
10 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Formación de Instructores Internos y Facilitadores de Grupo |
24 hrs. |
Mandos /Administrativo/Técnico |
Resiliencia Organizacional. Salir Fortalecidos de la Adversidad. |
10 hrs. |
Mandos altos y medios |
Evaluación del Desempeño del Personal |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Principios y Modelos para La Gestión del Cambio |
12 hrs. |
Mandos altos y medios |
Facilitación de Procesos de Cambio Organizacional. |
20 hrs. |
Mandos altos y medios |
AREA DE COMPETENCIA: EFECTIVIDAD EN EL SERVICIO Y VENTAS
CURSO / TALLER |
DURACIÓN |
DIRIGIDO A: |
Calidad en el Servicio y Atención al Cliente. |
16 hrs. |
Todo el personal |
Manejo de Quejas y Clientes Difíciles. |
10 hrs. |
Todo el personal |
Cierres de Venta |
8 hrs. |
Vendedores |
Habilidades para el Dominio en Ventas |
16 hrs. |
Vendedores |
Servicio y Creación de Experiencia Personalizada al Cliente |
10 hrs. |
Todo el personal |
Excediendo Expectativas en el Servicio al Cliente. |
12 hrs. |
Todo el personal |